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效标效度：反映的是测验预测个体在某种情景下行为表现的有效性程度。被预测的行为是检验效度的标准，简称效标。
一个好的效标必须具备以下条件：
(1) 效标必须能最有效地反应测验的目标，即效标的测量本身必须有效。
(2) 效标可以客观地加以测量，可用数据或者等级来表示;
(3) 效标必须具有较高的信度，稳定可靠，不随时间等因素而变化;
(4) 效标测量的方法简单，省时省力，经济实用。
效标的评估方法：
相关法;区别法;命中率法;
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