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2016年心理咨询师二级进行团体心理咨询效果评估复习

环球网校·2015-12-30 16:54:19浏览96 收藏48
摘要   【摘要】环球网校温馨提示:心理咨询师考试已进入备考阶段,为了大家能更好的系统复习,心理咨询师频道为心理咨询师学员整理了2016年心理咨询师二级进行团体心理咨询效果评估复习,主要讲进行团体心理咨询效

  【摘要】环球网校温馨提示:心理咨询师考试已进入备考阶段,为了大家能更好的系统复习,心理咨询师频道为心理咨询师学员整理了“2016年心理咨询师二级进行团体心理咨询效果评估复习”,主要讲进行团体心理咨询效果评估考点。下面就是进行团体心理咨询效果评估的内容,请仔细阅读。

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  进行团体心理咨询效果评估(环球网校心理咨询师频道为您提供团体心理咨询知识点)

  团体评估的目的:

  有效监控咨询方案的执行情況

  评估检验咨询目标达成状况

  以便改进

  了解和改进领导技能,提升专业水平

  过程性评估符合的条件有:

  团体心理咨询进行过程中所做的评估

  进行过程中决定团体应该终结还是延续

  了解成员在团体内的表现和团体特征

  总结性评估的内容:

  结束时一项必须做的工作

  让成员填写调查数据,证明团体的成效

  追踪性评估常用的方法有:

  问卷法

  会谈法

  观察法

  测验法

  团体评估的执行者包括:

  1、团体督导者

  2、团体领导者

  领导者自我评估

  评估领导过程与团体成员

  3、团体观察员

  4、团体成员

  5、团体成员相关的重要他人

  团体心理咨询效果评估方法:

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  1、行为计量法(环球网校心理咨询师频道为您提供团体心理咨询知识点)

  采用行为计量法的长处:

  具体、可操作

  便于我监督,有助于行为的改变

  不足之处:费时,难以把握准确度

  2、标准化的心理测验

  具有良好信度和效度的量表

  考虑到团体成员文化背景的因素

  符合团体咨询的

  3、调查问卷

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