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(一) 简单评价
统计评价中，将一项统计指标，或指标体系中各个指标分别选择评价标准，逐一进行评价的过程就称为简单评价。简单评价是统计评价中应用最为广泛的评价，它是其他评价方法的基础。
简单评价按指标不同分为：
利用总量指标进行的规模比较，用以说明规模的大小;
利用平均水平进行的一般水平比较，用以说明水平的高低;
利用速度指标进行比较，用以说明速度的快慢;
利用结构指标、比例指标、强度指标等进行比较，用以说明各种关系是否协调。
简单比较按比较的方式不同可分为：相对比较与相差比较。
相对比较采用相除的方式，用以说明相对增长(或下降)的程度，相对比较一般适用于总量指标、平均指标。
相差比较采用相减的方式，用以说明评价指标与评价标准之间的绝对差额，相差比较适用于一切指标，特别是速度指标、以及表现各种关系的结构指标、比例指标等。
【07年单选题】
2006年我国城镇就业人员28310万人，比上年同期增长4.3%;年末城镇登记失业率为4.1%，比上年末下降0.1个百分点，( )。
A.对两个指标的评价都属于相对比较
B.对两个指标的评价都属于相差比较
C.对第一个指标的评价属于相对比较，对第二个指标的评价属于相差比较
D.对第一个指标的评价属于相差比较，对第二个指标的评价属于相对比较
【答案】C
