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质量管理(一)(00153)
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第五章 基于TQM的人力资源管理
多选题
第五章 基于TQM的人力资源管理
A
相关的技能
B
相互的信任
C
谈判技能
D
保证质量
E
恰当的领导
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答案
正确答案:A,B,C,E
解析
本题主要考查的知识点为高效团队的特征。美国管理学家罗宾斯认为高效的团队具有如下的特征:(1)清晰的目标。(2)相关的技能。(3)相互的信任。(4)一致的承诺。(5)良好的沟通。(6)谈判技能。(7)恰当的领导。(8)内部支持和外部支持。
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