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质量管理(一)(00153)
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第五章基于TQM的人力资源管理
单选题
第五章基于TQM的人力资源管理
A
挑战
B
成就
C
责任
D
工伤保险
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答案
正确答案:D
解析
根据赫兹伯格对企业中影响员工工作积极性的因素的分类,“保健因素”主要包括10种,即公司的政策与管理制度、技术监督、与上级的人际关系、与同级的人际关系、与下级的人际关系、工资、职业保险、个人生活、劳动条件及职位。
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