纠正措施主要针对()。
偶发性问题
系统性原因产生的问题
技术性问题
人员能力问题
对于系统性原因产生的问题,例如大面积发生问题,或类似的问题反复发生,应要求采取纠正措施。要求责任部门认真分析问题发生的根本原因,从根源上采取有针对性的措施。
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