知识管理可以达成的目标不包括( )。
实现组织的可持续发展
提高员工素质及工作效率
增强员工满意度
提升组织的运作绩效
知识管理可以达成的目标包括:
(1)实现组织的可持续发展。
(2)提高员工素质及工作效率。
(3)增强服务对象满意度。
(4)提升组织的运作绩效。
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