第十二章-流动负债-习题-单15
实施职工内部退休计划的，在正式退休日期之前，企业应当比照辞退福利处理
企业在实际发生辞退福利时确认应付职工薪酬
企业不能单方面撤回因解除劳动关系计划或裁减建议所提供的辞退福利时确认应付职工薪酬
对于自愿接受裁减建议的辞退计划，由于接受裁减的职工数量不确定，按照最终实际辞退员工的数量确认应付职工薪酬
企业向职工提供辞退福利的，应当在企业不能单方面撤回因解除劳动关系计划或裁减建议所提供的辞退福利时和企业确认与涉及支付辞退福利的重组相关的成本或费用时，二者孰早日确认辞退福利产生的职工薪酬负债，并计入当期损益，选项B和C错误；对于自愿接受裁减建议的辞退计划，由于接受裁减的职工数量不确定，企业应当根据或有事项准则的规定，预计将会接受裁减建议的职工数量，根据预计的职工数量和每一职位的辞退补偿等确认职工薪酬负债，选项D错误。