邓精讲三级理论章节作业第六章第四节第17讲4按照劳动争议标的划分,劳动争议可分为( )。
个别争议
集体争议
团体争议
劳动合同争议
关于休息休假的争议
P407,按照劳动争议标的划分。(1)劳动合同争议。解除、终止劳动合同而发生的争议,关于开除、除名、辞职等因适用条件的不同理解与实施而发生的争议。(2)关于劳动安全卫生、工作时间、休息休假、保险福利等而发生的争议。(3)关于劳动报酬、培训、奖惩等因适用条件的不同理解与实施而发生的争议。
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