短信预约提醒成功
2022年人力资源管理师三级报考标准
(1) 取得本职业或相关职业四级/ 中级工职业资格证书 (技能等 级证书)③ 后,累计从事本职业或相关职业工作 5 年 (含) 以上。
(2) 取得本职业或相关职业四级/ 中级工职业资格证书 (技能等 级证书) 并具有高级技工学校、 技师学院毕业证书 (含尚未取得毕 业证书的在校应届毕业生);或取得本职业或相关职业四级/ 中级工 职业资格证书 (技能等级证书)并具有经评估论证、 以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书 (含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。
(3) 具有大学专科本专业或相关专业毕业证书,并取得本职业或相关职业四级/ 中级工职业资格证书 (技能等级证书) 后,累计从事本职业或相关职业工作 2 年 (含) 以上。
(4) 具有大学本科本专业或相关专业学历证书,并取得本职业 或相关职业四级/ 中级工职业资格证书 (技能等级证书) 后,累计从 事本职业或相关职业工作 1 年 (含) 以上。
(5) 具有硕士及以上本专业或相关专业学历证书 (含尚未取得 毕业证书的在校应届毕业生)。
以上就是人力资源管理师三级考试资格的详细要求。
了解了人力资格证三级报考条件后,也不能错过报考时间哟,您可以申请“ 免费预约短信提醒”,待报名时间等开始之前可以收到短信通知。
人力资源管理师三级考试备考法
首先书本(基础知识+理论知识)、刷题软件(环球网校题库)、买了份真题,在题库里做题,去把近年真题大题看一下,关键是在书本中找到位置,做好标记,然后背熟它,至少是15年到19年的,标记完你会发现,几乎每年都会有以前考过的题目,当然啦,今年是不会考上年刚考完的~至于标记符号和用什么颜色的笔自己决定就好,个人推荐用红色,并且写上年份+月份+题目(写题目是因为有些题目,你看知识点还真不一定能想到是这个)。个人发现,大题每单元一个题目,特别是计算题,来来去去都是那几个知识点,真不多,至于第六单元也不用怕,案例八九不离十,答题套路莫过于:焦点+法律发条+案例说明,不信你去收集08年5月到最近一年的有关于第六单元的真题,案例要么考过要么相似要么书本原题,今年的答题好像没有第六单元的,是我答题的时候睡着了吗?!
为了帮助大家更好的在备考期间复习,环球网校提供了在线题库练习,高效备考从现在做起吧。
在备考中有些知识点的掌握如果不是太清楚,可以选择预约一下免费的直播课,跟随老师学习,让你的复习备考事半功倍哟!快来预约吧!每天都有哟!
级别 | 免费预约课 |
三级 | 三级人力资源管理师 |
温馨提示:以上就是小编整理的2022年人力资源管理师三级报考标准,更多关于三级人力资源师章节考点、模拟试题、历年真题等备考资料小编会陆续整理成PDF文档,可以点击下方按钮免费下载学习~