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2020上半年三级人力资源管理师考试目前尚未开始报名，很多没有任何基础的考生也想报名，那么，零基础的考生考三级人力资源管理师有用吗?下面环球网校小编就来唠唠。【不想错过人力资源管理师报名时间、考试时间等信息，可以申请“ 免费预约短信提醒”，使用该服务后，时间公布后可以收到短信通知。】
三级人力资源管理师含金量高不高
人力资源管理师考试是职业资格考试，属于省考，是各省统一组织考试，一般一年两次分别是每年的5月份和11月份考试（个别会考多次），是人力方面最权威的证书了。
目前有很多的企业在招聘员工时都把这个证书作为一个衡量标准，都要求应聘者必须持有这个证书才可以上岗的。企业人力资源管理师的证书是人事方面含金量最高的证书了。
三级人力资源管理师证有用吗
如果将来你要从事人力资源行业的话,是有用处的.
不过这个证书也分区域的.在北京和上海这两个大城市考的和别的地方不一样.也会更加权威.
而且高级人力资源师证书是可以办理北京和上海的居住证的.
不过记住,一定要是劳动部发的.
就目前的经济形式,就业形式来看,有这个证和没有这个肯定是不一样的.
三级人力资源管理师考证经验分享-怎么学习
1)报班或不报班:a.自控能力和自学能力低的，建议报班;反之可自学，建议结合相关音频或视频。b.以往学习或考证对老师依赖性强、习惯划重点的的，建议报班。c.以交友或扩宽知识面为主的建议报班。
2)心态上藐视:上半年一级的教材是一本厚厚的黄色的书，很多同仁一见到这书，头就大了，毕业后很少看书，何况这么厚。要想考试，先从心态上藐视这本书，试想想看，从报名到考试，那么长的时间，一天看一些，考试的时候早看完了。想想自考、司考、注会，哪个考试的教材不比我们的教材厚。
3)计划上重视:像在校生一样，把这个考试当做考试，拟定一个适合自己的学习计划。以下是我当时的计划，供参考:
前两个月:报了班，跟着上课，原计划，课前预习，课后再过一遍或者完成对应习题的，没能坚守(同仁们切勿学我)，实际只坚持上课了，遇到与工作有关的研究了下。个人觉得，上课还是很重要的，不仅能激起学习欲望，培养看书的兴趣，还可以组队一起备考。
考前2周:最后一节课，班里请了一级考试大神老师复习，明确了重点，此时距离考试2周左右，静下心，是把教材从头到尾认真的看了三遍，重点内容背了三遍，同时做了卷二、卷三的真题。
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