<人力四级考试指南第五章单选题9计时工资制的优点不包括（）。-环球网校

单选题

人力四级考试指南第五章单选题9计时工资制的优点不包括（）。

有利于提高出勤率

可以反映同等级工作的差别

有利于提高自己的业务水平

简单易行、适应性强、适用范围广

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正确答案:B

P301，计时工资制的主要优点是：1.能够鼓励和促进员工从物质利益上关心自己业务技术水平的提高。2.能够鼓励和促使员工提高出勤率。3.由于时间是劳动的天然尺度，各种劳动都可以直接用时间来计量，并且计算简便，所以，计时工资制简单易行、适应性强、适用范围广。