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2023年四级人力资源管理师报考条件

环球网校·2023-03-13 16:09:11浏览19 收藏1
摘要 2023年四级人力资源管理师报考条件要求的最低学历为高中及以上学历,需要累计从事相关工作年限,以及取得的相关证书等。

2023年四级人力资源管理师报考条件要求的最低学历为高中及以上学历,需要累计从事相关工作年限,以及取得的相关证书等。

具备以下条件之一者,可申报四级/中级工:想知道自己是否符合四级人力资源管理师报考条件,可先来测试一下 

(1)累计从事本职业或相关职业 ①工作 4 年(含)以上。

(2)取得技工学校本专业或相关专业 ②毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生),或取得经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。

(3)高等院校本专业或相关专业在校生。

备注:

① 相关职业是指企业管理、行政管理、管理咨询、管理研究等职业,下同。

② 相关专业是指工商企业管理、行政管理、管理科学、劳动与社会保障、劳动经济、劳动关系等,下同。

③ 相关职业资格证书(技能等级证书)是指劳动关系协调员等与企业人力资源管理职业功能具有关联性的职业资格证书,下同。

由于各省四级人力资源管理师考试报考时间各不相同,建议大家 免费预约短信提醒,届时会短信的形式提醒您考试时间,请及时预约。我们也整理了考试时间汇总,供大家收藏查看(汇总持续更新中)。

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