2022年湖北襄阳高新区社工招考：取得社会工作者职业资格证书的考生年龄可放宽

《2022年襄阳高新区面向社会公开招聘社区专职工作者公告》正文如下：

为进一步充实社区工作力量，优化社区队伍结构，推进社区专职工作者队伍建设，襄阳高新区现面向社会公开招聘181名社区专职工作者，具体招聘事项公告如下：

一、招聘原则

按照公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备、信息公开、过程公开、结果公开，招聘一批作风正派，责任心强，具有良好的组织、管理、协调能力的社区专职工作者。

二、招聘计划和岗位

本次共招聘181名社区专职工作者，具体招聘岗位详见《2022年襄阳高新区面向社会公开招聘社区专职工作者岗位一览表》(附件1)。

三、招聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守国家法律、法规，享有公民的政治权力，坚持四项基本原则，拥护中国共产党的路线、方针、政策，品行端正，作风正派，责任心强，具有良好的组织、管理、协调能力，身体健康。

2.热爱基层工作，服从组织调剂和分配，具有符合岗位要求的工作能力。

3.学历为大专及以上文化程度。

4.报名年龄为35周岁及以下(硕士研究生学历、本科社会学专业、取得社会工作者职业资格证书的考生年龄可放宽至45周岁)。年龄计算截止时间为：2022年1月1日(1986年1月1日及以后出生，放宽年龄的依此类推)。由此可见，持证社工参加社工招考有优待，想考社工证的各位，2023年社会工作者考试报名预计2023年4月进行，想知道具体报名时间，建议 免费预约短信提醒，届时会通过短信形式提醒您该报名了，请及时预约！我们还整理了2023年社会工作者报名时间和报名入口汇总，供大家收藏查看！

5.户籍为襄阳市城区户口。

(二)有下列情形之一的不予报考：

1.受到党纪、政纪处分或刑事处罚，正在处分(罚)期间的;

2.正在接受纪律审查、司法调查的;

3.曾经从网格员工作岗位辞职、辞退或自动离职未满三年的;

4.在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员。

5.现役军人、在读全日制普通高校学生。

6.法律法规及政策规定不予聘用的其他情形的。

四、报考程序及步骤

本次面向社会公开招聘程序为：发布招聘公告→报名及资格审查→考试(笔试、面试资格审查及面试)→体检→政审→拟聘公示→入职手续办理。具体步骤如下：

(一)公告发布

本次公开招聘公告将在襄阳高新区政府网站“求职招聘”栏(http://www.xygx.gov.cn/zwgk/xxgkml/qzzp/)和高新国投官方网站(http://www.xygxgt.com/humanzy.html?i=0)(以下简称“指定网站”)面向社会发布。后续笔试、面试、体检、拟聘等相关环节的公告，均将按照招考程序依次通过上述指定网站发布。

(二)报名

本次招聘采取现场报名和网上报名两种方式进行。在招聘公告发布后，考生可自行选择报名方式，自行下载报名表参加现场报名或登录网上报名系统上传相关资料报名，按照报名流程要求完成报名。

1.现场报名

(1)现场报名时间：2022年10月19日至2022年10月21日、2022年10月24日至2022年10月26日(上午9：00-12：00;下午14：30-17：00)，10月26日下午17：00报名截止后，现场不再接收报名资料。

(2)现场报名地点：襄阳高新区创业中心A座311办公室(追日路2号)。

(3)现场报名提供材料。考生自行下载并填写《2022年襄阳高新区面向社会公开招聘社区专职工作者报名表》(附件2)，提供身份证、毕业证、户口簿复印件(享受放宽年龄的考生，需提供相关证明材料)，并将报名表Word电子版拷贝到U盘带直报名现场。

2.网上报名

(1)网上报名时间：2022年10月19日上午9：00至2022年10月26日下午17：00(报名时间截止后，线上报名系统关闭);

(2)考生按照报名系统内提示填写报名表，并上传身份证、毕业证、户口簿、缴费证明等报名资料。同时，享受放宽年龄的考生，需上传相关证明材料。网上报名系统网址为：http://zpks.hbhr.com.cn/index.php/reg/?EXAMID=2144。

3.报名费用

(1)收费标准。本次招聘收取报名费用50元(笔试考试)，后续进入面试环节考生另收取面试考试费用50元。

(2)收费方式。参加现场报名的考生，在报名现场扫码缴费;网上报名的考生，扫码缴费后上传支付凭证截图。(报名费支付二维码详见附件3)

4.报名注意事项

(1)报名考生每人只限报一个岗位，现场报名和网上报名只能选择一种方式，不得重复报名。考生在报名时应仔细核对报考的岗位、个人姓名、身份证号、学历、户籍、资格审查结果等重要信息，避免错失考试机会。当报名审核通过后，考生将无法修改报名资料。如发现一人同时报考多个岗位的，取消报考资格。

(2)因本次招聘岗位较多，若招聘岗位员额与报名通过考生人数达不到1：3的竞争比例，将对未满足开考比例的岗位顺延报名时间，具体后续流程以公告为准。

五、加分事项

根据鄂人社〔2006〕16 号等文件规定，“三支一扶高校毕业生”、“大学生志愿服务西部计划项目人员”、“选聘到村任职的高校毕业生”(简称“三项目”人员)服务期满2年且考核合格的，参照事业单位人员招聘办法，笔试成绩增加5分(计算总成绩时，笔试加分后再进行折算)。符合加分条件的人员，持原招录时的报到证、服务合同、年度(期满)考核、服务单位所在地组织(人社)部门或团委出具的服务证明(书)等相关证明材料原件及相应的复印件，到上述现场报名地点办理加分手续。报名时间截止时仍不提交申请材料的，视为放弃加分。

六、考试

本次招聘考试采取笔试、面试相结合的方式进行，笔试和面试均实行百分制，满分100分。计算考生成绩时，保留小数点后两位。

(一)笔试

1.笔试时间及地点。笔试时间将于开考前三天在指定网站上公告。笔试地点详见准考证。

2.准考证发放。在笔试公告发布后，考生按照公告要求，现场报名的考生，前往指定地点领取准考证，网上报名的考生在报名系统中自行下载《准考证》并打印，准考证是参加笔试、面试等工作需要出示的凭据，请考生妥善保管或打印多份留存。参加考试时，考生必须同时携带准考证和有效期内的二代身份证。

3.笔试内容。本次笔试按照考用一致的原则，测试考生的政治基础知识、国内时事政治、计算机基础知识、语文基础知识、社会治理及创新相关知识等。

4.笔试成绩和最低分数线公示。笔试结束经阅卷评分后，成绩将在指定的网站公示。同时，笔试成绩将设置最低分数线，最低分数线以下的考生不得入围面试环节。

(二)面试

1.面试考生确定。根据考生笔试成绩从高分到低分，按岗位招聘计划的1：3比例，确定参加面试资格审核人选，最后一名笔试成绩相同的人员，一并纳入面试范围。

2.面试资格复审。确定入围面试的考生须持户口簿、本人二代身份证、毕业证、学历认证报告、资格证书等有效证件原件，并提供复印件各1份，到达指定地点进行现场资格复审。报考人员不按照指定时间、地点参加资格复审的，视为自动放弃面试资格。若出现岗位面试资格复审人选不足1：3，则按该岗位笔试成绩从高到低依次递补;若出现岗位面试资格复审人选不足1：1.5，同岗位无递补人选，不形成竞争性的，则从该岗位所在镇(街办)各岗位参加笔试考试未入围面试资格复审的考生中，按笔试成绩由高分到低分排名顺序，依次开展面试资格复审人选调剂递补(参与调剂考生的笔试成绩需高于笔试最低分数线)。面试资格复审工作将在指定网站发布公告，并进行资格审核。入围考生未按照公告中规定的时间、地点参加资格复审的，视为自动放弃面试资格。

3.面试时间。在面试资格审核完成后举行，具体面试时间、地点及面试相关事宜以指定网站公告为准。

4.面试内容。面试主要考察考生应具备的综合素质、综合能力和报考岗位的专业知识。

5.面试形式。本次面试计划采用无领导小组面试方式，计划设置1道题，每位考生的答题时长为3分钟。考生所在小组面试结束后，将现场对应考人员报分。

6.面试成绩公示。本次招聘面试结束后，将各岗位面试考生成绩从高分到低分依次排序公示。

七、考生总成绩

1.总成绩计算。总成绩设为百分制，总成绩按照考生在笔试、面试两个环节成绩核算后相加的总分排名，各环节所占分值比重为：笔试成绩(含笔试加分)×40%+面试成绩×60%。面试结束后，根据考试情况划定总成绩合格线。

2.总成绩查询。总成绩将在指定网站发布，考生按报考岗位查询成绩。

八、体检及考察

对总成绩在合格线以上人员，依据所报考社区考生总成绩从高分到低分排序按各岗位招聘计划数与应聘人员数之比 1：1 的比例对应聘人员进行体检。总成绩相同的考生，第一序列取面试成绩高者，第二序列取学历高者，第三序列取具有高新区户籍者，按照3个序列排列名次后确定进入体检环节人选。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用考生自理。出现体检不合格或者考生自愿放弃情形的，依据报考岗位考试总成绩在合格线以上从高分到低分进行递补。体检合格人员确定为考察对象，由主管部门对考察对象的有无违法犯罪记录、个人征信、人事档案等方面进行考察。

九、拟聘人员公示

体检、考察合格人员确定为拟聘用人员，拟聘用人员名单在指定网站进行公示，公示期为5个工作日。

十、聘用手续

拟聘用人员在公示期间被发现并查证核实确有违反考试考核纪律的取消资格，因取消资格或拟聘用人员主动放弃出现空缺岗位，依据此次考试成绩从高分到低分进行递补。公示无异议的，由高新区人力资源和社会保障局印发聘用文件。

十一、递补

截止2022年12月31日前，因辞职等原因出现空缺岗位，按照本次考试各社区报考人员总成绩从高到低顺序依次递补，并对递补人员进行体检、政审、公示、办理聘用手续。

十二、薪资待遇

薪酬待遇按照高新区对社区专职工作者统一规定的薪酬待遇标准执行。

十三、违纪违规处理

对考生在考试中违纪违规行为的处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)执行。

十四、防疫须知

(一)考生要自觉服从招聘工作防疫要求，在参加现场报名、招考、体检等各环节均需佩戴口罩，出具健康码、行程码绿码以及48小时内核酸检测报告，并从本公告发布之日起做好疫情防控个人健康监测，填写《个人健康信息承诺书》(见附件4，请下载打印填写)。

(二)对不服从安排的，取消应聘资格;故意隐瞒病情和相关接触史的，依法追究责任。

(三)在招考过程中，将根据新冠肺炎疫情防控形势，必要时对有关工作进行适时调整，请考生理解、支持、配合，及时关注指定网站。

十五、其它事项

(一)应聘各个环节的有关通知公告，均通过襄阳高新区政府网“求职招聘”栏和高新国投公司网站发布，请考生密切关注连续性发布的公告。特殊情况通过短信、电话联系，请考生保持个人通讯畅通，如通讯方式变更，应主动告知招聘单位，避免错失录用机会。

(二)本次考试未指定任何单位和个人编写过有关社区专职工作者公开招聘考试的教材，也未委托任何单位和个人举办有关公开招聘考试的培训班。任何假借本次考试名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与本次考试无关，敬请广大应聘考生提高警惕，避免被误导干扰，切勿上当受骗。

(三)报名咨询电话：0710-3710673，请在工作日上午8：30-12：00，下午14：00-17：30期间拨打。

附件：(点击进入下载)

1.2022年襄阳高新区面向社会公开招聘社区专职工作者岗位一览表

2.2022年襄阳高新区面向社会公开招聘社区专职工作者报名表

3.报名费支付二维码

4.个人健康信息承诺书

2022年10月18日

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