下列说法正确的有( )
岗位职责指标最好不要和KPI重叠
工作态度和工作业绩有着必然联系
工作态度考评应包括员工本人以外的因素
否决指标是那些不能出现异常情况的指标
年度KPI可以分解为季度KPI、月度KPI
P343,工作态度是工作能力向工作业绩转换的“中介”,但是即使态度不错,能力未必全能发挥出来,并转换为业绩,所以B错。工作态度考评要剔除本人以外的因素和条件,所以C错。年度KPI的分解见P3339图4—7。
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