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用人单位应和劳动者签订无固定期限劳动合同的情形包括( )。
多选题
第六章:劳动关系管理
用人单位应和劳动者签订无固定期限劳动合同的情形包括( )。
A
劳动者在用人单位连续工作满十年
B
已签订一次3年固定期限劳动合同
C
用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同
D
连续订立两次固定期限劳动合同且没有相关规定的限定情形
E
劳动者和用人单位签订过完成一定工作任务为期限的劳动合同
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答案
正确答案:A,C,D
解析
第三版教材已删除此内容。此题考核劳动合同问题。用人单位应和劳动者签订无固定期限劳动合同的情形包括(劳动者在用人单位连续工作满十年、用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同、连续订立两次固定期限劳动合同且没有相关规定的限定情形)。
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