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为提高顺德区域企业人力资源管理水平，通过推动企业管理从而提高企业盈利能力，顺德区民政和人力资源社会保障局于2014年4月推出了“顺德企业首席人力资源官(CHO)培训班”及“顺德企业人力资源官(CHO)培训班老师系列讲座”。
2015年4月24日上午，顺德企业首席人力资源官(CHO)老师讲座(四)暨CHO结业典礼--优势导向管理法大讲座在华桂园二楼国际会议厅顺利召开。本次讲座由顺德区民政和人力资源社会保障局主办，顺德区人才发展服务中心、顺德区人力资源协会承办。顺德区民政和人力资源社会保障局常务副局长饶林海、副局长黄群英等领导出席了本次典礼。
本次结业典礼由顺德区民政和人力资源社会保障局副局长黄群英主持，黄群英副局长总结了过去一年大家的成长与收获，她表示这次培训时间为同类培训活动最长，也是区内第一次高端的人力资源管理的培训;除理论学习外，老师讲座、企业交流、优秀企业考察等环节均吸纳了学员外大量的顺德企业的hr参与，其中老师讲座每场均在300人左右，有近2000人次参与了本次培训活动，拓展了培训的影响力;培训方式更是灵活多样，而且还设立了“员工全面认可计划”专题调研小组，将学习培训和调查研究相结合。经过一年的学习培训，大家在人力资源管理理念上得到了实质的提升，在管理方法上得到了丰富，有效地提升了人力资源的管理水平;黄群英副局长还邀请了在场其他企业，希望积极参与下一届的活动。典礼上海信科龙电器有限公司副总裁贾少谦先生做为班长代表全班同学进行了发言，寰通船务(中国香港)有限公司人力资源总监陈瑶代表班级女学员进行了发言，顺德区民政和人力资源社会保障局常务副局长饶林海总结发言，他表示政府建立平台给企业学习，拓宽企业视野，提升企业理论水平与工作绩效，培育了一批标杆性人力资源管理人才，为顺德企业人力资源管理水平的整体提升奠定了良好的基础。
最后由著名企业管理学老师、“优势导向管理法”创始人、佛山市顺德区人力资源协会秘书长吴光琛教授为大家分享精彩的优势导向管理法。
出席本次讲座的有顺德企业首席人力资源官(CHO)班的学员们。还有本土地区150多家企业的总经理、副总经理、人力资源总监、经理、主管及人力资源管理专业人士。现场气氛热烈，效果良好。
会后CHO班的学员们纷纷表示，虽然结业了，但是班级没有结业，学习的步伐也不会结业，大家永远是同学心同学情，共同成长共同进步，希望顺德首届CHO班永远不会歇业!
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