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2014年二级人力资源管理师基础知识:人力资源管理的概念和作用

|0·2015-12-09 17:52:46浏览0 收藏0
摘要 2014年二级人力资源管理师基础知识:人力资源管理的概念和作用,由环球网校人力资源管理师频道为您提供!

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  企业人力资源管理的概念和作用

  是指在一定的时间和空间条件下,劳动力数量和质量的总和。

  1、时间性。

  2、消费性。

  3、创造性。

  4、主观能动性。

  (二)人力资源管理的基本概念

  1、对人力资源外在要素――量的管理。

  2、对人力资源内在要素――质的管理。

  (三)现代人力资源管理的特征

  (四)现代企业人力资源管理学

  (五)人力资源管理的地位和作用

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