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根据河南职业技能网报平台发布的【考试安排】2026年3月14、15日企业人力资源管理师职业技能等级认定考试工作安排的通知,2026年3月河南人力资源管理师准考证打印于考前3-5天进行。
(1)、准考证领取时间:考前3-5天,可在线下载电子版准考证;
(2)、考试时间:2026年3月14、15日;不想错过本地不同批次人力资源管理师报名、考试,您可使用“免费订阅短信提醒服务”届时本站将以短信形式提醒大家。
(3)、考试地点:具体地址详见准考证
一级、二级考试科目分为理论知识考试、操作技能考试和综合评审考试三部分;
三级、四级考试科目分为理论知识考试和操作技能考试二部分;
理论知识采用上机考试方式,操作技能采用纸笔作答、上机考试或实际操作方式(不同的工种或不同的考试批次,采用的考核方式不同),综合评审采用论文撰写与现场答辩相结合考试方式,所有科目皆实行百分制,成绩皆达到60分及以上者为合格。
1人社部门监管,第三方评价单位申请报备,自行组织,年多次,100分(60及格)
2分一级、二级、三级、四级4个级别考试合格颁发一个证书
1.[基础知识]:劳动经济学、劳动法、现代企业管理、管理心理与组织行为、人力资源开发与管理
2[专业技能]:人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理
[综合评审]:(仅一级、二级)
[基础知识]:单选题、多选题
[专业技能]:简答题、计算题、综合分析题
[综合评审]:论文撰写+纸笔作答
[基础知识]:上机无纸化考试
[专业技能]:纸笔作答
[综合评审]:纸笔作答
备考策略:免费资源助力高效学习
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直击考点:三级人力资源管理师备考各章重点大揭秘
考点速记手册:一级人力考点速记手册、二级人力考点速记手册、三级人力考点速记手册、四级人力考点速记手册
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答辩预演:三级考生可参考《人力资源管理师案例题万能答题模板》中的经典答辩案例。
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