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随着人力资源管理行业的日益发展，越来越多的人选择报考四级人力资源管理师证书，备考之路并非一帆风顺，掌握有效的备考方法和策略至关重要。本文将为您揭秘2025年四级人力资源管理师备考的秘籍，帮助您一网打尽各章重点，同时提供实用的备考计划，助您高效通关。
大家在准备人力资源管理师四级考试时，需要重点了解和掌握的知识点有哪些呢，不知道大家是否已经开始自己总结了呢？今天老师给大家带来了备考四级必考知识点，赶紧熟记起来吧！
基础知识
第一章 劳动经济学
| 第一节 劳动经济学的研究对象和研究方法 | 一、劳动资源的稀缺性 四、劳动经济学的研究方法 |
| 第二节 劳动力供给与需求 | 一（二）劳动力参与率的生命周期 四、劳动力市场的均衡 |
| 第三节 完全竞争市场条件下的工资水平与工资结构 | 二（一）基本工资 |
| 第四节 就业与失业 | 二、失业及其类型 四、失业的度量和失业的影响 五（三）就业与收入的宏观调控 |
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