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人力资源管理师二级证书对个人职业发展和就业有着重要的作用。获得该证书后，不仅可以获得一定的补贴和补助，还能促进就业和晋升。以下是人力资源管理师二级证书的一些具体用处：
1. 领取补贴
考取人力资源管理师证后，符合条件的人员可以领取失业保险参保职工技能补贴，最高可达2000元。此外，部分地区还会发布职业技能晋升补贴，为持证人员提供额外奖励。
2. 领取补助
在一些地区，持有人力资源管理师证书的职工退休后还可以享受每月额外的补助，增加收入来源。
3. 促进就业
人力资源行业市场需求大，持有人力资源管理师证书可以成为进入该行业的敲门砖，提高就业机会。同时，证书也有助于提升专业能力，对于加薪晋升和岗位调整有积极作用。
4. 可以评职称
持有技师(二级)职业资格或职业技能等级证书后，工作满3年可申报中级职称，提升职业水平。
综上所述，人力资源管理师二级证书的确有着实际的用处，对个人职业发展和就业具有积极的推动作用。
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