短信预约提醒成功
二级人力资源管理师是国家职业资格标准等级的第二级别，属于中级职称。取得技师（二级）职业资格或职业技能等级后工作满3年，可申报中级职称。
考试科目
二级人力资源管理师考试共分为三科：理论知识、专业技能和综合评审。
理论知识：主要测试考生对人力资源管理的基础知识掌握情况，包括企业文化、组织行为学、人力资源发展趋势、人力资源法律法规等方面的知识。
专业技能：主要测试考生在实际工作中应用人力资源管理知识和技能的能力，包括企业人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等六部分。
综合评审：主要测试考生对人力资源管理实践问题的解决能力和论文写作能力，涉及企业人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等六部分以及相关的基础知识。
考试内容
考试内容主要包括以下几个方面：
企业人力资源规划
人员招聘与配置
培训与开发
绩效管理
薪酬管理
劳动关系管理考试形式一般为闭卷机考，个别地区可能采用纸笔作答。考试题型多样，包括选择题、简答题、计算题、综合分析题等。
如果想考人力资源管理师证，需要了解考试报名时间、考试时间等相关节点信息，建议 免费预约短信提醒，届时将发送短信提醒预约成功的考生人力资源管理师考试报名开始时间、缴费截止时间、准考证打印时间、考试时间、查分时间等一系列信息，助您轻松备考。大家也可提前收藏：考试时间汇总，此汇总会及时更新哦。