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2024年人力资源管理师三级考试共设两门科目，分别为《理论知识》和《专业技能》。
一、考试科目
1. 理论知识：主要测试考生对人力资源管理的基础知识掌握情况，包括企业文化、组织行为学、人力资源发展趋势、人力资源法律法规等方面的知识。
2. 专业技能：主要测试考生在实际工作中应用人力资源管理知识和技能的能力，包括企业人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等六部分。
二、考试内容
1. 理论知识：选择题（单选和多选），涵盖人力资源管理的基础知识。
2. 专业技能：简答题、计算题、综合分析题，考察考生在实际工作中的应用能力。
三、考试流程
1. 报名：在人力资源和社会保障局职业技能鉴定中心或代理机构报名。
2. 审核：由职业技能鉴定中心审核报名条件。
3. 领取准考证：审核通过后，交考试费用，缴齐费用后领取准考证。
4. 参加考试：各省自行组织考试，考试科目包括理论知识和专业技能。
5. 发放证书：考试结束后通知考试结果并发放证书。
提示：人力资源管理师考试由各地单独组织，开考级别及报考时间各省单独安排。想了解2024年各省人力资源管理师考试报名时间及考试时间的话，建议 免费预约短信提醒，届时将发送短信提醒大家相关时间节点信息。点击免费收藏：2024年人力资源管理师考试时间汇总，（汇总持续更新中）。