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一、新版人力资源管理师是干嘛的
新版人力资源管理师主要负责组织制定和实施企业人力资源管理的战略规划，以及处理重大事件的策略性解决方案等工作。
二、一级人力资源管理师
一级人力资源管理师的工作内容包括：组织制定和实施本企业人力资源管理的战略规划和重大事件的策略性解决方案等。
三、二级人力资源管理师
二级人力资源管理师的工作内容包括：处理复杂的或部分非常规的人力资源管理问题，确定工作方法，开发相关工具，指导主要相关人员的工作，审核相关文件制度等。
四、三级人力资源管理师
三级人力资源管理师的工作内容包括：起草本专业相关文件，落实相关制度等。
五、四级人力资源管理师
四级人力资源管理师的工作内容包括：在他人指导下，从事人力资源管理行政性事务工作。
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