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人力资源一级证书含金量

环球网校·2024-02-23 17:01:32浏览63 收藏31
摘要 人力资源一级证书的含金量主要体现在领取补贴、领取补助、促进就业、可以评职称等方面,对于从事人力资源行业的人员具有重要意义。

人力资源一级证书的含金量

人力资源一级证书是经过人社部授权的第三方评价机构颁发的职业技能等级证书,具有一定的含金量。

领取补贴

考取人力资源管理师证后,符合条件的职工可领取失业保险参保职工技能补贴,最高可达2000元。部分地区还发布职业技能晋升补贴,如长沙市对新获得高级技师(一级)和技师(二级)职业资格的职工给予奖励。

领取补助

在一些地区,持有人力资源管理师证书的退休职工每月可获得额外补助。

促进就业

人力资源行业市场需求大,持证者更容易就业。证书也可提高专业能力,为加薪晋升、岗位调整提供帮助。

可以评职称

取得高技师(一级)职业资格后,工作满4年可申报副高级职称。

综上所述,人力资源一级证书的含金量体现在多个方面,对于从事人力资源行业的人员具有重要意义。

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