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人力资源三级考试是一项重要的职业技能鉴定考试，报名时间一般从每年的2月开始，具体时间由各省份自行安排。以下是人力资源三级报名的条件和流程：
报名条件
累计从事本职业或相关职业工作满10年。
取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书后，累计从事本职业或相关职业工作满4年。
取得符合专业对应关系的初级职称(专业技术人员职业资格)后，累计从事本职业或相关职业工作满1年。
取得本专业或相关专业的技工院校高级工班及以上毕业证书(含在读应届毕业生)。
取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书，并取得高等职业学校、专科及以上普通高等学校本专业或相关专业毕业证书(含在读应届毕业生)。
取得经评估论证的高等职业学校、专科及以上普通高等学校本专业或相关专业的毕业证书(含在读应届毕业生)。
报名流程
注册报名：登陆当地的职业技能鉴定网站，点击“注册报名”，进入报名登记系统。
填写注册信息：如实正确填写注册信息，完成注册，获取报名序号。
填写报名表格：使用注册的账号登陆报名系统，按照要求如实填写报名登记表。
上传照片：正确上传本人的电子照片。
提交资格审查材料：提交与报考条件相关的资料进行资格审查。报名费用
各省的报名费用标准不同，一般可参考广东375元、湖北320元。具体的报名费用以当地职业技能鉴定网站公布的为准。