人力资源管理师证取消了还有用吗

人力资源管理师证取消了还有用吗？

近期有传闻称人力资源管理师证可能会取消，这引发了一些人的担忧。那么，人力资源管理师证取消了还有用吗？本文将从领取补贴、领取补助以及促进就业三个方面来探讨其用途和价值。

1. 领取补贴

据了解，考取人力资源管理师证后，如满足领取失业保险参保职工技能补贴条件的，最高可领取2000元补贴。这对于考取人力资源管理师证书的人来说是一笔额外的收入，可以帮助他们更好地提升自己的专业能力。

此外，部分地区还会发放职业技能晋升补贴。以长沙市为例，对企业新引进和新获得高级技师(一级)和技师(二级)职业资格的职工分别给予5000元、2000元奖励。这意味着拥有人力资源管理师证书的人员在就业市场上更具竞争力，可以获得更多的晋升机会和奖励。

2. 领取补助

除了补贴外，一些城市还为持有人力资源管理师证书的职工提供额外的退休补助。例如杭州、广州、西安等地的职工退休后每个月还会再发放额外的补助。这些补助对于持有人力资源管理师证书的职工来说是一种福利待遇，可以提高他们的生活质量。

3. 促进就业

尽管人力资源管理师证取消了，但考取该证书仍然可以促进就业。目前人力资源行业市场缺口大，对于想从事人力资源行业的人员来说，考取人力资源管理师证书是进入行业的一个很好的敲门砖。该证书可以证明持有人具备一定的专业知识和技能，增加了求职者的竞争力。

对于已经从事人力资源行业的人员来说，考人力资源管理证的过程可以提高专业能力，夯实基础，对加薪晋升、岗位调整、级别评定等有促进作用。持有人力资源管理师证书的职工在就业市场上更具优势，可以获得更多的机会和福利。

综上所述，虽然人力资源管理师证取消了，但其仍然具有一定的用途和价值。考取该证书可以享受补贴和补助，同时也可以促进就业。因此，对于想要提升自己在人力资源行业的竞争力的人来说，考取人力资源管理师证书仍然是一个不错的选择。