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人力资源管理初级证书有用吗？这是很多人在考虑是否要报考该证书时常常会问的一个问题。事实上，人力资源管理初级证书具有一定的价值和用途。以下是关于人力资源管理初级证书的几个方面的价值和用途：
领取补贴
据了解，考取人力资源管理师证后，如满足领取失业保险参保职工技能补贴条件的，最高可领取2000元补贴。不仅如此，部分地区还会发职业技能晋升补贴，如长沙市，对企业新引进和新获得高级技师(一级)和技师(二级)职业资格的职工分别给予5000元、2000元奖励。这对拥有人力资源管理师证书的人来说是一笔额外的收入。
领取补助
目前杭州、广州、西安等地取得人力资源管理师证书的职工退休后每个月还会再发放额外的补助等。
促进就业
目前人力资源行业市场缺口大，对于想从事人力资源行业的人员来说，考取人力资源管理师证书是进入行业的一个很好的敲门砖。而对于已经从事人力资源行业的人员来说，考人力资源管理证的过程可以提高专业能力，夯实基础，对加薪晋升、岗位调整、级别评定等有促进作用。
综上所述，人力资源管理初级证书具有一定的价值和用途。不仅可以通过领取补贴和补助来获得额外的收入，还可以促进就业和职业发展。因此，如果你有意从事人力资源行业或者已经在该行业工作，考取人力资源管理初级证书是一个不错的选择。