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人力资源管理师三级证书的用途包括领取补贴、领取补助、促进就业和评职称等。首先，考取人力资源管理师证后，如满足领取失业保险参保职工技能补贴条件的，最高可领取2000元补贴。此外，一些地区还会发布职业技能晋升补贴，进一步提高收入。其次，部分地区对取得人力资源管理师证书的职工退休后每个月还会发放额外的补助，增加福利待遇。
再者，人力资源行业市场缺口大，持有人力资源管理师证书可以促进就业，成为进入该行业的敲门砖。对于已经从事人力资源行业的人员来说，考取人力资源管理证可以提高专业能力，夯实基础，对加薪晋升、岗位调整、级别评定等有促进作用。
最后，取得人力资源管理师三级证书后工作满2年，还可以申报助理级职称，提升职业发展。综上所述，人力资源管理师三级证书的用途多样，对个人职业发展和福利待遇提升都具有积极作用。