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人力资源管理师是一项具有广泛应用的职业。他们在企业和组织中起着至关重要的作用，负责招聘、培训、绩效管理、员工关系等各个方面的工作。通过考取人力资源管理师证书，可以获得一些实际的好处。
首先，考取人力资源管理师证后，如满足领取失业保险参保职工技能补贴条件的，最高可领取2000元补贴。不仅如此，部分地区还会发职业技能晋升补贴，如长沙市，对企业新引进和新获得高级技师(一级)和技师(二级)职业资格的职工分别给予5000元、2000元奖励。这对拥有人力资源管理师证书的人来说是一笔额外的收入。
其次，一些地方还会给取得人力资源管理师证书的职工发放额外的补助。比如杭州、广州、西安等地，退休后的人力资源管理师每个月还会再发放额外的补助等。这对于人力资源管理师来说，不仅是一种经济上的支持，也是对他们多年从事该行业的认可和鼓励。
此外，人力资源管理师的职业前景也非常广阔。目前人力资源行业市场缺口大，对于想从事人力资源行业的人员来说，考取人力资源管理师证书是进入行业的一个很好的敲门砖。而对于已经从事人力资源行业的人员来说，考人力资源管理证的过程可以提高专业能力，夯实基础，对加薪晋升、岗位调整、级别评定等有促进作用。
总之，人力资源管理师的作用及其职业前景是非常广泛和有吸引力的。通过考取人力资源管理师证书，不仅可以获得一些实际的好处，还可以在职业发展中获得更多的机会和挑战。