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人力资源管理师一共分为四个等级，根据国家职业资格标准等级由低至高划分为：四级人力资源管理师（人力资源管理员）、三级人力资源管理师（助理人力资源管理师）、二级人力资源管理师（人力资源管理师）、一级人力资源管理师（高级人力资源管理师）。
这些等级是根据考生的知识和技能水平来划分的，每个等级都有相应的考试内容和要求。人力资源管理师考试合格后，由人社部授权的第三方评价机构颁发相应职业技能等级证书，证书全国通用，终身有效，不用定期审核。无论是想要从事人力资源管理工作的初学者还是有一定经验的专业人士，都可以通过参加人力资源管理师考试来提升自己的职业水平和竞争力。