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人力资源管理师考试分为四级、三级、二级和一级，根据国家职业资格标准等级由低至高划分。四级人力资源管理师（人力资源管理员）是最基础的级别，三级人力资源管理师（助理人力资源管理师）是在四级基础上进一步提升，二级人力资源管理师（人力资源管理师）是在三级基础上再次提升，一级人力资源管理师（高级人力资源管理师）是最高级别。
所以，人力资源管理师不能直接考中级，需要按照级别逐步提升。考试合格后，由人社部授权的第三方评价机构颁发相应职业技能等级证书，证书全国通用，终身有效，不用定期审核。
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