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人力资源管理专业就业方向很多，人力资源管理师的含金量很高。人力资源管理师可以在企事业单位及其咨询机构从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训等工作。他们负责招聘合适的人才，进行人力资源开发和培训，制定员工考核制度，并负责薪酬管理。他们还负责管理办公室文秘工作，确保工作的顺利进行。
人力资源管理师还可以在猎头类公司从事猎头工作，帮助企业寻找合适的人才。总之，人力资源管理师的含金量很高，他们在各个行业都有广阔的就业前景。
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