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企业人力资源管理师三级证书具有较高的含金量。考取人力资源管理师证后，由人社部授权的第三方评价机构颁发相应职业技能等级证书，证书全国通用，终身有效，不用定期审核。报考三级人力资源管理师证的用处还是比较多的。
首先，持有人力资源管理师证书的人员可以领取补贴。根据条件，最高可领取2000元补贴。部分地区还会发布职业技能晋升补贴，如长沙市对新获得高级技师和技师职业资格的职工给予奖励。
其次，持有人力资源管理师证书的职工退休后每个月还会再发放额外的补助。此外，人力资源行业市场缺口大，持有人力资源管理师证书可以促进就业。对于想从事人力资源行业的人员来说，考取人力资源管理师证书是进入行业的一个很好的敲门砖。对于已经从事人力资源行业的人员来说，考人力资源管理证的过程可以提高专业能力，夯实基础，对加薪晋升、岗位调整、级别评定等有促进作用。
最后，持有高级工职业资格或职业技能等级证书的人员可以申报助理级职称。综上所述，企业人力资源管理师三级证书具有较高的含金量，可以领取补贴和补助，促进就业，评职称等。