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一级人力资源管理师考试合格后，由人社部授权的第三方评价机构颁发相应职业技能等级证书，证书全国通用，终身有效，不用定期审核。
报考一级人力资源管理师证的用处还是比较多的，如领取补贴、领取补助、促进就业、可以评职称等。
首先，取得人力资源管理师证书后，如果满足领取失业保险参保职工技能补贴条件，则可以领取最高2000元的补贴。此外，一些地区还会发布职业技能晋升补贴，如长沙市对于新引进和新获得高级技师(一级)和技师(二级)职业资格的职工，分别给予5000元、2000元奖励。
其次，一些地区还会给取得人力资源管理师证书的职工发放额外的补助等。例如，杭州、广州、西安等地的职工退休后每个月还可以获得额外的补助。
此外，人力资源行业市场目前缺口较大，对于想从事人力资源行业的人员来说，取得人力资源管理师证书是进入行业的一个很好的敲门砖。而对于已经从事人力资源行业的人员来说，考取人力资源管理师证书可以提高专业能力，夯实基础，对于加薪晋升、岗位调整、级别评定等有促进作用。
最后，取得高技师(一级)职业资格或职业技能等级后工作满4年，还可以申报副高级职称。
总之，一级人力资源管理师证书的含金量较高，并且具有多种用处，可以给职工带来经济补贴和晋升机会，同时也能够提高个人的职业竞争力和专业能力。