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人力资源管理师考试是国内人力资源领域的重要职业资格考试。该考试由各省自行安排，根据国家职业资格标准等级由低至高划分为四级人力资源管理师（人力资源管理员）、三级人力资源管理师（助理人力资源管理师）、二级人力资源管理师（人力资源管理师）、一级人力资源管理师（高级人力资源管理师）。
人力资源管理师考试合格后，由人社部授权的第三方评价机构颁发相应职业技能等级证书，证书全国通用，终身有效，不用定期审核。这一职业技能等级的划分，旨在对人力资源从业者的专业能力进行评估和认证，促进人力资源管理行业的规范化和专业化发展。
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