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中级人力资源管理师考试的通过率主要取决于个人对考试内容的掌握程度。想要顺利通过考试，考生需要熟悉考试的重点和难点。根据考生经验来看，一级和二级科目较难，其中综合评审是难题科目，采用文件筐的考试形式，没有标准答案。而三级和四级人力资源考试相对简单，只要基本功扎实，结合平时工作经验，再加上理论知识的掌握，应该没有太大问题。
为了提高通过率，考生可以采取以下备考技巧：
1. 熟悉考试大纲：详细了解考试科目、考试形式和考试要求，明确重点和难点。
2. 制定合理的学习计划：根据自己的时间和能力制定学习计划，合理安排每天的学习任务。
3. 多做模拟题：通过做模拟题可以熟悉考试形式和题型，提高解题速度和准确性。
4. 注重理论与实践结合：理论知识的学习要结合实际工作经验，注重理论与实践的结合，灵活运用知识。
5. 多参加培训班或辅导课程：参加培训班或辅导课程可以帮助考生系统地学习考试内容，同时还可以与其他考生交流经验。
总之，中级人力资源管理师考试的通过率并不是很高，但只要掌握备考技巧，合理安排学习时间，相信大家都能够顺利通过考试。