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企业人力资源管理师三级考试是国家职业资格标准等级的第三级别，也是助理人力资源管理师的职业资格。考试时间由各省自行组织，一般每年从3月开始。考试形式一般是闭卷机考或纸笔作答，具体安排因地区而异。
考试科目包括理论知识和专业技能，题型有选择题、简答题、计算题和综合分析题。考试内容涵盖人力资源规划、人员招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理和劳动关系管理等方面的知识。考试流程包括报名、审核、缴费、领取准考证、参加考试和领取证书等环节。考试结果通常在考试结束后的三个月至四个月内公布，并发放证书。
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