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人力资源管理师四级考试是国家职业资格标准等级的最低级别，属于人力资源管理师考试中的一部分。考试形式一般为闭卷机考，个别地区可能采用纸笔作答。考试大纲包括人力资源规划、人员招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理和劳动关系管理等六个章节。考试教材为《企业人力资源管理师国家职业资格培训教程》第四版教材。
各省会根据自身情况自行安排考试时间，一般从3月开始。考试科目分为理论知识和专业技能两科，理论知识主要为选择题，专业技能包括简答题、计算题和综合分析题。考试流程包括报名、审核、缴费、领取准考证、参加考试和领取证书等环节。考试结束后，通常会在三个月至四个月内通知考试结果并发放证书。以上是关于人力资源管理师四级考试时间及相关信息的介绍。
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