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国家一级人力资源管理师证是经过人社部授权的第三方评价机构颁发的职业技能等级证书,具有全国通用、终身有效、不用定期审核的特点。取得该证书后,可以享受多项福利和补贴。
首先,持有国家一级人力资源管理师证书的人员可以申请领取失业保险参保职工技能补贴,最高可达2000元。此外,一些地区还会发布职业技能晋升补贴政策,对于新引进和新获得高级技师(一级)和技师(二级)职业资格的职工给予奖励。
其次,一些地区还会为取得国家一级人力资源管理师证书的职工提供额外的退休补助。例如,杭州、广州、西安等地的职工退休后每个月还会再发放额外的补助。
此外,取得国家一级人力资源管理师证书对于职业发展也有很大的帮助。人力资源行业市场目前缺口较大,持有该证书可以提高专业能力,夯实基础,对于进入人力资源行业或在该行业中晋升、加薪、调整岗位等都具有促进作用。
最后,取得高技师(一级)职业资格或职业技能等级后工作满4年,还可以申报副高级职称,进一步提升自身职业水平。
综上所述,国家一级人力资源管理师证具有较高的含金量和实用性,不仅可以获得福利和补贴,还可以促进职业发展和提升职业水平。