2023年人力资源管理师职业技能等级证书报考条件

对于那些对人力资源管理领域感兴趣并考虑考取人力资源管理师证书的考生来说，了解相关的报考条件是必要的。人力资源管理师考试分为四个级别：一级、二级、三级和四级。下面将详细介绍不同级别的人力资源管理师职业技能等级证书报考条件。

以下是一级、二级、三级和四级的人力资源管理师职业技能等级证书报考条件：看看自己是否符合，可先来测试一下。

人力资源管理师考试通常分为四个不同级别，各级别的报考条件存在一定差异。

一级人力资源管理师需要满足以下条件：

取得本职业或相关职业二级/技师职业资格证书(技能等级证书)，并累计从事本职业或相关职业工作4年及以上。

二级人力资源管理师需要满足以下条件之一：

取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)，并累计从事本职业或相关职业工作2年及以上;

具有大学本科本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)，累计从事本职业或相关职业工作2年及以上。

三级人力资源管理师需要满足以下条件之一：

取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)，并累计从事本职业或相关职业工作1年及以上;

具有大学专科本专业或相关专业毕业证书，并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)，累计从事本职业或相关职业工作2年及以上;

具有大学本科本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)，累计从事本职业或相关职业工作1年及以上。

四级人力资源管理师需要具备以下任一条件：

累计从事本职业或相关职业工作4年及以上;

取得技工学校本专业或相关专业毕业证书，或者取得经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书;

高等院校本专业或相关专业在校生。

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