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企业人力资源管理师是指在企业从事人力资源管理工作的专业人员。根据个人职业资格和职业技能等级，企业人力资源管理师可分为三级、二级和一级。各级别对应关系如下：三级-高级工、二级-技师、一级-高级技师。
想要成为助理级企业人力资源管理师，需具备高级工(三级)职业资格或职业技能等级，并在此基础上有两年及以上的从业经验；想要成为中级企业人力资源管理师，需具备技师(二级)职业资格或职业技能等级，并在此基础上有三年及以上的从业经验；想要成为副高级企业人力资源管理师，需具备高技师(一级)职业资格或职业技能等级，并在此基础上有四年及以上的从业经验。
企业人力资源管理师是企业中非常重要的职业，他们负责管理企业的人力资源，并且协助企业完成人员招聘、培训、绩效评估、薪资管理等工作。同时，企业人力资源管理师还需要了解国家法律法规，制定企业用工政策，保障企业员工的权益和利益。因此，成为一名合格的企业人力资源管理师需要不断提升自己的专业技能和实践能力，才能更好地为企业服务。