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企业人力资源管理师四级不是初级或中级，而是属于职业技能等级鉴定考试。四级人力资源管理师是国家职业资格标准等级的第四级别，也被称为人力资源管理员。与职称不同，四级人力资源管理师没有对应的职称级别，需要考取三级人力资源管理师后才可以申报职称。因此，企业人力资源管理师四级不是初级，而是需要一定的专业技能和知识储备的中高级别考试。
人力资源管理师4级报考条件具体要求如下：
具备以下条件之一者，可申报四级/中级工：
(1)累计从事本职业或相关职业 ①工作 4 年(含)以上。
(2)取得技工学校本专业或相关专业 ②毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)，或取得经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。
(3)高等院校本专业或相关专业在校生。
