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人力资源师证考试难度因人而异，但是想要通过考试，仍需掌握备考技巧。根据考生经验来看，一级和二级的科目相对较难，其中综合评审是难点科目。采用文件筐的考试形式，没有标准，需要考生具备一定的操作能力和实际经验。针对此类题目，建议考生多做真题，熟悉考试形式和答题技巧。
对于三和四级人力资源考试，基本功扎实、结合平时工作经验、掌握理论知识即可通过。技能题目较多，需要考生具备一定的实际操作能力和经验。备考时，建议多做模拟题和真题，熟悉题型和考试形式，巩固知识点。
总之，想要顺利通过人力资源师证考试，需要注重基础知识的掌握，结合实际工作经验，多做真题和模拟题，熟悉考试形式和答题技巧，才能在考试中游刃有余，顺利通过考试。