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人力资源管理合格证分为四个等级,自低到高分别是四级、三级、二级、一级。不一样的等级对报名的条件要求不一样,重要是对于报名考试的专业、学历学位、累加从业此职业或相关职业的工作年限会有要求。报考人员要结合自身条件去看符合报哪个等级考试的要求。如果不明确个人是否符合报名要求,或者不知道自己可以报名哪个级别,可先来测试一下>>2022年人力资源管理师报考资格查询。
人力资源管理师考试是对从业年限进行核查的,因人力资源管理师从低到高一共分成四个等级,各等级考试的报名资格所需要的工作年限是不一样的。所以考生需要根据自己要报考的等级详细参考工作年限报考要求。
企业人力资源管理师一共有四级,各级别的报名条件不同,考生在报考人力资源管理师的时候要注意查看自己能否符合申报条件。报考四级人力资源管理师的最低学历要求是高中或者中专,报名三级人力资源管理师的最低学历要求是大学专科,报考二级、一级人力资源管理师的最低学历要求是本科。
人力资源管理考试外地考生报名规定:专业技术人员资格考试可以在外地(跨省份、自治区、直辖市)报名考试,但为了减少外地流动造成的问题,报名人员原则上应当在工作地或居住地报名参加考试。所以,人力资源管理师考试能外地报名,但是只能在工作地或户籍所在地报名考试。也就是说满足报名要求的在职在岗人员按属地化原则在其工作单位所在地报名;满足报名要求的其他人员,在其户籍所在地或居住地报名。
人力资源管理师由各省份自己安排,所以没有固定的报名时间,依据历年各省的报名时间规律来看,一年分为两次报名,通常上半年在7月末开始报名,下半年在10月末开始报名。各省的安排不相同,具体的报名时间以本地的考试安排公告为准。
企业人力资源师考试报考方式一般有两种方式。第一种方式是个人网上报名工作或者自己现场报名工作。自己可以点击本地的职业技能鉴定网站,在报名工作期间会开通报名工作入口,根据要求完成即可。第二种方式是机构团体报名工作。某些省份是指定的机构报名工作,假如要参加企业人力资源管理师考试一定要去指定的机构报名工作,然后就能参加考试。