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2022年陕西人力资源管理师报名条件（仅安排三级）
(1)取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格(职业技能等级)证书后，累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上;经本职业三级/高级工技能培训达规定的参考学时数，并考试合格;
(2)取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格(职业技能等级)证书，并具有本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生);或取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书，并具有经评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生);
(3)具有大专及以上本专业或相关专业毕业证书，并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书后，累计从事本职业或相关职业工作1年(含)以上;
(4)相关职业工作1年(含)以上，经本职业三级/高级工技能培训达规定的参考学时数，并考试合格。
若尚不明确自己是否符合报考要求，或者不知道自己适合报考哪个级别，那就先来测试一下人力资源证报考资格吧>>2022年人力资源管理师报考资格查询
2022年陕西人力资源管理师报名时间：8月31日截止 更多可参考报名公告
报名成功者参加2022年9月中下旬认定考试;
报名地址：西安市雁塔区西安国际贸易中心勤敏德网校(雁塔区区政府隔壁)陕西勤敏德教育职业技能提升中心(法定工作日09：00—17:00)。
由于陕西人力资源管理师2022年报名分批进行多次，为了不错过各批次报名，您可以申请“ 免费预约短信提醒”，待各批次报名时间等开始之前可以收到短信通知。也可以关注2022年人力资源管理师报名时间及入口各地区汇总有新消息会更新。
陕西省人力资源管理师报名材料
1.健康管理师、公共营养师、人力资源管理师等职业技能等级认定报名汇总表(附件1);
2.考生身份证正反面，学历证书，所在单位工作年限、工作岗位证明等材料;
3.近期2寸电子照片一张，白色背景，电子照片要求必须以身份证号命名，格式为JPG，大小为15-45kb;
4.符合申报条件第(2)或第(3)条的考生还需提供经三级健康管理师正规培训达规定标准学时数，取得的结业证书复印件和所在单位的工作年限证明原件。
更多有关报考方面的问题可以参看》》【2022年人力资源管理师报考指南各方面汇总】
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| 级别 | 免费预约课 | 直播时间 |
| 一级 | 企业培训文化与成果转化（二） | 9月7日19：00-19:25 |
| 二级 | 企业人员招聘计划的制定 | 9月6日19：00-19:53 |
| 三级 | 企业员工培训与开发课程设计 | 19：00-19:48 |
| 四级 | 劳动保障监察 | 19：00-19:24 |
以上就是小编为大家带来的“2022年陕西人力资源管理师报名条件”。更多有关人力资源管理师考试相关考点、模拟试题、历年真题等备考资料小编会整理成PDF文档供大家参考，欢迎点击下方按钮免费下载学习~