短信预约提醒成功
2022年人力资源管理师考试正在陆续进行中，具体参看2022年企业人力资源师考试时间各地汇总。其他省份请关注环球网校！
预知人力资源管理师考试节点信息提醒，您可以申请“ 免费预约短信提醒”，待报名时间、考试时间等节点开始之前可以收到短信通知。
2022年人力资源管理师什么时候考试时间
| 省份 | 考试级别 | 考试科目 | 考试时间 |
| 内蒙古 | 三级 | 理论知识、专业技能 | 预计5月份（火热招生中） |
| 一/二级 | 理论知识、专业技能、综合评审（公文筐） | ||
| 新疆 | 三级 | 理论知识 专业技能 |
预计3月26日-27日（报名已截止） 预计4月9日（3月31日截止） |
| 一/二级 | 理论知识 专业技能 综合评审(论述题） |
||
| 广东 | 三级 |
理论知识 专业技能 |
预计5月份（火热招生中） |
| 福建 | |||
| 湖北 | |||
| 安徽 | |||
| 山东 | |||
| 河北 | |||
| 陕西 | |||
| 四川 | |||
| 黑龙江 | |||
| 辽宁 | |||
| 浙江 | |||
| 河南 |
如果不明确自己是否符号报考要求，或者不知道自己可以报考哪个级别，那就先来测试一下人力资源证报考资格吧>>2022年人力资源管理师报考资格查询
人力资源管理师备考建议
分为“理论知识”bai和“技能操作”两张试卷。“理论知识”的题型是单项、;而“技能操作”考核的题型包括计算分析题、案例分析题和方案设计等。考试内容涉及企业、、、绩效管理、、等六部分以及相关的基础知识。
技能操作这些题目在书中都没有现成的答案，只有凭自己的分析，结合工作实际，以及对人力资源知识的理解来回答。
“理论知识”也是考查考生在人力资源管理中的应变能力和沟通能力等必备素质，因此需要死记硬背的东西并不多，关键是对观点和概念的理解，并做出正确的判断，这不是临考突击一下就能解决的。这些题目均需要占用大量的时间阅读，几乎没有思考的时间。对于离开“考场”多年的人来说提高阅读和答题速度是很重要的。
为了帮助大家更好的在备考期间复习，环球网校提供了在线题库练习，高效备考从现在做起吧。
在备考中有些知识点的掌握如果不是太清楚，可以选择预约一下免费的直播课，跟随老师学习，让你的复习备考事半功倍哟！快来预约吧！每天都有哟！
| 级别 | 免费预约课 |
| 一级 | 一级人力资源管理师 |
| 二级 | 二级人力资源管理师 |
| 三级 | 三级人力资源管理师 |
| 四级 | 四级人力资源管理师 |
更多有关人力资源管理师考试相关考点、模拟试题、历年真题等备考资料小编会整理成PDF文档供大家参考，欢迎点击下方按钮免费下载学习~