短信预约提醒成功
关于2022年3月20日企业人力资源管理师、劳动关系协调员等级认定考试延期的通知!
根据我省疫情防控需要，为切实保障广大考生和考试工作人员身体健康，确保考试稳妥有序，经大促会紧急研究，决定延迟原定于2022年3月20日举行的企业人力资源管理师、劳动关系协调员等级认定考试，考试具体时间将根据疫情防控情况另行通知。请各位考生密切关注相关通知，了解最新考试安排。您也可以 免费预约短信提醒，届时会短信通知大家2022年贵州人力资源考试时间。
在此期间，请各位考生保持正常的学习。如有疑问，请联系吴老师：151-8511-4301。
感谢各位考生的理解与支持!
贵州省大数据人才发展促进会
人力资源管理师考试技巧
人力资源管理师考试科目之理论知识
有125道选择题，对的!全是选择题!题量非常大，90分钟需要做125个题目!
本科目考试内容为职业道德和专业知识，其中职业道德为25道选择题共10分，专业知识分布为100题，共90分;
职业道德：25*0.4=10分
基础知识+专业技能：100*0.9=90分
人力资源管理师考试《理论知识》答对60道题并不能及格，通常最少要答对75道题可以及格，如果能答对81道题，那基本就是稳过了!
为了帮助大家更好的在备考期间复习，环球网校提供了在线题库练习，高效备考从现在做起吧。
在备考中有些知识点的掌握如果不是太清楚，可以选择预约一下免费的直播课，跟随老师学习，让你的复习备考事半功倍哟！快来预约吧！每天都有哟！
| 级别 | 免费预约课 |
| 一级 | 一级人力资源管理师 |
| 二级 | 二级人力资源管理师 |
| 三级 | 三级人力资源管理师 |
| 四级 | 四级人力资源管理师 |
以上就是小编为大家带来的“2022年贵州省人力资源管理师考试”。小编为大家收集整理了人力资源管理师考试真题及答案，以及人力资源管理师高频考点、记忆口诀等备考资料，点击下方即可免费下载。