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编辑推荐:2021年人力资源师报名时间及入口汇总表
随着考证热潮的来临,报考人力资源管理师证书的人越来越多。本文小编给大家详细的讲解一下2021年人力资源管理师报考指南之考试科目,供各位考生参考。预知人力资源管理师考试节点信息提醒,您可以申请“ 免费预约短信提醒”,待报名时间等节点开始之前可以收到短信通知。
2021年人力资源管理师报考指南之考试科目
一、人力资源管理师考试科目内容:人力资源规划;职业生涯设计;岗位描述;人员招聘;员工培训;员工激励;绩效考核;薪酬福利设计与管理;劳动关系管理等相关内容。
二、人力资源管理师考试考核方案
2021年企业人力资源管理师统一鉴定考核方案
职业 | 等级 | 鉴定内容 | 题型 | 题量 | 答题方式 | 分值 | 权重 |
企业 人力 资源 管理师 | 4级 | 职业道德 | 选择题 | 125 | 上机考试 | 5 | 5% |
基础知识 | 20 | 20% | |||||
理论知识 | 100 | 75% | |||||
专业能力 | 简答、计算、综合题等 | 上机考试 | 100 | 100% | |||
3级 | 职业道德 | 选择题 | 125 | 上机考试 | 5 | 5% | |
基础知识 | 15 | 15% | |||||
理论知识 | 100 | 80% | |||||
专业能力 | 简答、计算、综合题等 | 上机考试 | 100 | 100% | |||
2级 | 职业道德 | 选择题 | 125 | 上机考试 | 5 | 5% | |
基础知识 | 10 | 10% | |||||
理论知识 | 100 | 85% | |||||
专业能力 | 简答、计算、综合题等 | 上机考试 | 100 | 100% | |||
综合评审 | 论文撰写、文件筐 | 口头或书面答辩 | 100 | 100% | |||
1级 | 职业道德 | 选择题 | 125 | 上机考试 | 5 | 5% | |
理论知识 | 100 | 95% | |||||
专业能力 | 简答、计算、综合题等 | 上机考试 | 100 | 100% | |||
综合评审 | 论文撰写、文件筐 | 口头或书面答辩 | 100 | 100% |
三、鉴定方式
分为理论知识考试和专业能力考核。理论知识考试和专业能力考核均采用闭卷考试的方式。理论知识考试与专业能力考核均实行百分制,成绩皆达60分及以上者为合格。二级企业人力资源管理师还须进行综合评审。
《理论知识》、《专业能力》权重表
1.理论知识权重表
项目/技能等级 | 四级/中级工(%) | 三级/高级工(%) | 二级/技师(%) | 一级/高级技师(%) | |
基本要求 | 职业道德 | 5 | 5 | 5 | 5 |
基础知识 | 20 | 15 | 10 | — | |
相关 知识 要求 | 人力资源规划 | 12~16 | 12~17 | 12~18 | 12~18 |
招聘与配置 | 12~16 | 12~17 | 12~18 | 12~18 | |
培训与开发 | 12~16 | 12~17 | 12~18 | 12~18 | |
效绩管理 | 12~16 | 12~17 | 12~18 | 12~18 | |
薪酬管理 | 12~16 | 12~17 | 12~18 | 12~18 | |
劳动关系管理 | 12~16 | 12~17 | 12~18 | 12~18 | |
合计 | 100 | 100 | 100 | 100 |
2.技能要求权重表
项目/技能等级 | 四级/中级工(%) | 三级/高级工(%) | 二级/技师(%) | 一级/高级技师(%) | |
技能 要求 | 人力资源规划 | 14~20 | 14~20 | 14~20 | 14~20 |
招聘与配置 | 14~20 | 14~20 | 14~20 | 14~20 | |
培训与开发 | 14~20 | 14~20 | 14~20 | 14~20 | |
效绩管理 | 14~20 | 14~20 | 14~20 | 14~20 | |
薪酬管理 | 14~20 | 14~20 | 14~20 | 14~20 | |
劳动关系管理 | 14~20 | 14~20 | 14~20 | 14~20 | |
合计 | 100 | 100 | 100 | 100 |
四、案例题型
以上就是,环球网校小编整理的2021年人力资源管理师报考指南之考试科目,希望能够帮到大家!
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