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2016年助理人力资源管理师企业人员规划的环境复习

环球网校·2016-07-12 14:05:35浏览185 收藏18
摘要   【摘要】环球网校人力资源管理师频道小编为人力资源管理师学员整理了2016年助理人力资源管理师企业人员规划的环境复习的复习资料,主要介绍了企业人员规划的环境知识点,供考生复习备考之用,详见下文。  

  【摘要】环球网校人力资源管理师频道小编为人力资源管理师学员整理了“2016年助理人力资源管理师企业人员规划的环境复习”的复习资料,主要介绍了企业人员规划的环境知识点,供考生复习备考之用,详见下文。

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  企业人员规划的环境(环球网校人力资源管理师频道为您提供企业人员规划的环境知识点)

  企业人员规划的环境有内部及外部环境之分

  外部环境包括:

  ⑴经济环境,其主要影响体现在经济形势和劳动力市场的供求关系上。

  ⑵人口环境,其因素包括:社会或本地区的人口规模,劳动力队伍的数量、结构和质量等。

  ⑶科技环境,如网络技术、新技术引进与新设备的应用等

  ⑷文化法律因素,个人的基本信念、价值观、政府有关的劳动就业制度、最低工资标准等影响因素。

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  内部环境包括:(环球网校人力资源管理师频道为您提供企业人员规划的环境知识点)

  ⑴企业的行业特征 ⑵企业的发展战略

  ⑶企业文化 ⑷企业人力资源管理系统

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